曲靖市住房公积金管理中心领导班子整改清单
发布日期:2014-10-1116:20

曲靖市住房公积金管理中心领导班子整改清单        
    单位主要领导签字:                                            市委督导组审核签字:                       
    填表人: 马云江     联系电话: 3360856 13508841875      填报时间:2014年10月10日        

序号 整改项目 整改任务 具体整改措施 牵头
领导
责任
单位
责任人 完成
时限
整改销
号情况
1 严守党的政治纪律 始终与党中央保持高度一致 党组领导班子将从自身做起,带头严格遵守党章。严格遵守党的纪律特别是政治纪律,坚决维护中央权威,在思想上政治上行动上同中央保持高度一致,坚决贯彻党的理论和路线方针政策,切实做到制度面前没有例外、纪律面前人人平等。 蒋绍荣 办公室 马云江 长期坚持  
严格遵守党的组织原则 坚决贯彻执行民主集中制,在重大事项决策、重要人事任免和大额资金使用等方面,坚持做到集体决策、科学决策、民主决策,充分发挥党组总览全局的领导作用。 蒋绍荣 办公室、法规科、财务科 马云江、吕吉娥、王娟 长期坚持  
严格遵守党内政治生活准则 落实“三会一课”制度,积极开展主题教育实践活动,不断丰富党内政治生活,坚持用好批评与自我批评武器,认真开展交心谈心活动,高质量开好每次民主生活会。 施智聪 党总支、各党支部 各党支部书记 长期坚持  
严格执行党风廉政建设责任制 班子成员带头履行“一岗双责”,落实反腐倡廉工作各项部署,加强党风廉政建设定期检查、定期考核工作,确保责任落实到岗位、落实到个人。加强廉政文化建设和警示教育,深入开展正反典型教育和警示教育,将廉政文化融入学习、教育、工作、生活之中,使广大党员干部学有标杆、做有榜样,营造廉洁自律的良好氛围,自觉抵制不良风气。完善廉政风险防控机制,建立健全权力运行制约和监督体系,把权力关进制度的笼子里,尤其要强化对住房公积金提取贷款审批、大额资金存储使用等管理权限相对集中科室的监督,加强制度落实情况监督检查,及时纠正存在的问题,严肃查处违纪违规行为。严格执行廉洁准则,认真落实个人重大事项报告、述职述廉等各项制度,严格管理和约束亲属、身边工作人员,严格遵守财经纪律,禁止违规发放各种津贴补贴。以身作则,率先垂范,自觉接受党内监督、群众监督、社会监督、舆论监督,以实际成效取信于民。 施智聪 机关各科室、各分中心 机关各科室、各分中心负责人 长期坚持  
2 调查研究不深入,联系群众不紧密、不接地气 解决基层调研只局限于面上的情况、对服务对象的所思所想了解掌握不深不透、对缴存职工提高公积金贷款额度、扩大公积金使用范围等诉求,考虑风险的多,积极回应的少,对基层干部职工的思想和困难不关心的问题。 建立健全工作调研机制,围绕事关住房公积金事业发展的重大问题和关系职工群众切身利益的难点、热点问题确定调研主题,改进调研方式,拓宽调研渠道,保证调研实效,每位班子成员每年要紧扣住房公积金事业科学发展主题,形成观点新颖独到、数据详实准确、对策切实可行的调研报告,为上级部门和各级领导决策提供科学依据。建立领导常年联系群众工作制度,深入基层调研了解实际情况,协调解决基层困难,帮助群众解决实际问题。 蒋绍荣 办公室 马云江 长期坚持  
3 文风会风不实 解决会议准备不充分,沟通不到位,议而不决,效果不好,没有达到预期目,文件制发、办理、流转不及时,实效性差,信息简报存在过滥、重点不突出、管理不规范等问题。 完善党组和行政办公会议制度,凡是需提交会议研究决定的议题,事前必须做好充分准备,形成初步意见,汇报时力求简明扼要,重点突出。严格公文审核把关,提高公文办理时效,倡行“清新简明”的文风,增强文件的针对性、指导性和可操作性,做到文字精练、内容充实、简洁实用,对质量不高、重点不突出和可发可不发的文件简报一律不发。 施智聪 办公室 马云江 长期坚持  
4 事业心、责任感不强,实干精神不足 解决不敢大胆抓、大胆管,怕得罪人,不敢担当,求稳怕乱,缺乏敢于面对、敢于担当的精神,存在畏难厌战情绪,干事动力不足,满足于不找事、不出事,缺乏啃“硬骨头”的勇气和“钉钉子”精神,只求过得去,不求过得硬,事业心、责任心不强的问题。 强化责任意识,敢于担当、勇于负责,主动承担急难险重任务,积极化解各种复杂矛盾,以踏石留印、抓铁有痕的劲头扎扎实实推动工作,围绕中央和省、市决策部署,立足住房公积金事业发展实际,以更广的视野、更宽的思路、更大的勇气谋实事、干成事。坚定“只有努力才能改变,只要努力就能改变”的信心,深化对岗位职责的认识,切实增强工作的责任感、使命感和紧迫感,以一流的精神态度和工作标准,做出一流的业绩。 蒋绍荣 机关各科室、各分中心 机关各科室、各分中心负责人 长期坚持  
5 开拓创新意识不强 解决对面对新形势、新任务,如何更好地发挥住房公积金制度的经济效益和社会效益,总是等待观望,缺乏敢闯、敢试、敢干、敢为人先的劲头,缺乏责任担当精神,创新意识不强,因循守旧,谨小慎微,按部就班的问题。 深刻学习领会十八届三中全会提出的住房公积金改革要求,针对住房公积金管理服务工作的新形势、新要求,积极探索创新符合曲靖实际的住房公积金事业发展思路。坚持民生优先、基层重要的理念,以服务对象反映突出的问题为导向,不断健全住房公积金政策法规体系,完善住房公积金业务审批程序,精简规范工作服务流程,持续推进全市住房公积金管理服务工作制度化、规范化、法制化和信息化建设。 蒋绍荣 机关各科室、各分中心 机关各科室、各分中心负责人 长期坚持  
6 执行工作纪律不严 解决对干部职工迟到、早退,开会随意出入、打电话、发短信,在岗不敬业、工作无动力以及庸、懒、散、拖等现象管理时紧时松,纪律督查不严的问题 健全完善上下班制度、请销假制度、会议纪律等各项规章制度,领导干部以身作则,率先垂范,加强监督检查,进一步强化干部职工纪律意识,规范机关工作秩序。 施智聪 办公室 马云江 长期坚持  
7 大局意识不强,协作配合不够 解决有的班子成员存在“洁身自好”和“各人自扫门前雪”的本位主义思想的问题 加强班子建设,增进班子团结,班子成员之间坦诚相见,平等相待,友好相处,相互信任,相互支持,相互补充,努力打造一个“学习创新型”、“民主团结型”、“勤政为民型”、“清正廉洁型”的四好班子 蒋绍荣 办公室 马云江 长期坚持  
8 落实八项规定不到位、艰苦奋斗精神减退、勤俭节约意识不强 解决业务联系部门之间存在相互吃请、安排或接受土特产、2012年中秋节给职工发购物卡、公务接待存在超标准、超范围问题,办公用品、耗材、用水、用电管理不严、存在浪费现象的问题。 严格控制“三公”经费支出,进一步规范公务接待制度,实行定点接待,严格控制接待标准,接待范围,坚决杜绝部门之间的相互吃请,赴基层开展工作,坚持轻车简从,简化接待陪同、一律禁止安排和接受土特产,切实减轻基层负担。进一步规范办公用品耗材的采购、领用制度。严格控制发放数量,尽量少使用一次性办公用品,提倡修旧利废,提倡电子政务,减少纸质文件印发,信息传递、会议通知、文书材料等一般性内部公文通过办公自动化网络传递。加强用水用电管理,倡行“厉行节约从我做起”,节约每一滴水、每一度电,杜绝浪费现象,建设节约型机关。纠正2012年向全体职工发1000元购物卡的违规行为。 施智聪 机关各科室、各分中心 机关各科室、各分中心负责人 长期坚持  
9 增设曲靖中心城区住房公积金服务网点 解决中心城区住房公积金服务网点单一、服务窗口不足的实际问题 在建宁东路增设曲靖中心城区住房公积金服务网点,并引入业务受托银行、中介服务机构进驻服务,打造“一站式”、“一条龙”服务平台,方便广大缴存单位、职工就近就便办理住房公积金业务。 贾丽 办公室营业部 马云江   吕彦 8月30日前  
10 加强窗口服务建设 解决窗口服务不热情、不主动,办事拖拉,效率不高的问题 研究制定包括窗口服务环境建设标准、窗口服务行为标准、窗口业务受理服务标准、服务监督标准的《曲靖市住房公积金管理中心窗口规范化服务标准》,严格执行首问负责制、一次性告之制、限时办结制、服务承诺制、责任追究制等各项窗口服务工作制度,扎实推进中心各级服务窗口的制度化、规范化、精细化建设。 贾丽 办公室、营业部、法规稽核科、各分中心 办公室、营业部、法规稽核科、各分中心负责人 9月30日前  
11 提高住房公积金贷款额度 加大对职工购建住房的支持力度,发挥住房公积金使用效率 双方缴存住房公积金的家庭单笔贷款最高额度由原来规定的50万元提高到70万元,一方缴存住房公积金的单笔贷款最高额度由原来的25万元提高到35万元;住房公积金贷款额度由原来规定的不得超过借款人及其配偶在可贷款期限内所缴存住房公积金金额总和的2倍提高到4倍。 施智聪 贷款管理科、营业部、各分中心 贷款管理科、营业部、各分中心负责人 8月30日前  
12 完善住房公积金贷款担保方式 解决关系群众切身利益的问题 保证担保方式由《曲靖市住房公积金个人住房贷款管理办法》规定的单一的主体法人,增加自然人保证的担保方式,解决新参加工作职工没有提押物,不能享受住房公积金贷款的问题。 施智聪 贷款管理科、营业部、各分中心 贷款管理科、营业部、各分中心负责人 8月30日前  
13 提高贷款审批效率 解决贷款审批时限过长的问题 取消《曲靖市住房公积金个人住房贷款实施细则》中规定30万元以上的贷款逐级上报审批流程,审批时限由原来承诺的10个工作日改变为即时审批,所有符合条件的贷款审批事项均由相关工作人员按照互不相干原则履行初审、复核、终审,谁审批,谁负责。 施智聪 贷款管理科、营业部、各分中心 贷款管理科、营业部、各分中心负责人 8月30日前  
14 取消向职工收取房屋他项权利登记费 解决转嫁收费、增加贷款职工负担,维护群众利益不到位的问题 房管部门收取的住房他项权利登记费及非住房他项权利登记费的缴纳主体调整为曲靖市住房公积金管理中心,不再向借款职工收取。 施智聪 贷款管理科、营业部、各分中心 贷款管理科、营业部、各分中心负责人 8月30日前  
15 推进住房公积金延伸服务乡镇工作 解决乡镇基层职工缴款难、提款难、贷款难、还款难的“四难”问题 依托农信社机构网点遍布城乡的优势,扎实推进与农信社的合作,延伸服务,确保广大乡镇基层单位和缴存职工足不出户、人不离乡就能享有与中心城区职工一样的安全、便捷、低成本的住房公积金服务,彻底解决基层职工缴款难、提款难、贷款难、还款难的“四难”问题。 蒋绍荣 机关各科室、各分中心 机关各科室、各分中心负责人 12月30日前  
16 优化“12329”住房公积金短信平台 畅通短信发送渠道,保障缴存职工的知情权 有效解决短信发送速度慢、成功率低、覆盖面不广的实际问题,进一步拓宽住房公积金信息服务渠道,不断增强住房公积金管理工作透明度,切实保障广大缴存职工的知情权和参与权。 贾丽 科技信息科 汤杰 12月30日前  
17 健全完善相关制度 建立长效机制,推动作风建设制度化、规范化、常态化 将把作风建设作为永恒课题,用制度机制来规范权力运行,固化作风建设成果。反对形式主义方面,重点建立健全体现群众意愿的科学民主决策机制和工作落实机制;健全干部绩效考核评价体系;完善规范会议、文件、简报和调查研究制度。反对官僚主义方面,重点建立健全党员干部直接联系群众制度和畅通群众诉求反映渠道制度。反对享乐主义方面,重点建立健全“三公经费”管理制度,规范完善公务接待制度、业务用车管理规定。反对奢靡之风方面,建立健全贯彻落实党政机关厉行节约反对浪费条例的具体措施。坚决以铁的纪律强化制度执行,切实增强制度的刚性约束,防止“破窗效应”,推动作风建设制度化、规范化、常态化,有效巩固教育实践活动成果。 蒋绍荣 机关各科室、各分中心 机关各科室、各分中心负责人 12月30日前  
    填表说明:1、具体整改措施栏,能够量化的要量化,做到可操作、可监督、可检查。2、完成时限栏,要针对整改措施逐一明确完成时间。3、整改销号情况栏,整改完成一项销号一项,并注明已销号;没有完成整改的注明整改进展情况。

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